“WIMM heeft voor ons een op maat gemaakte opleiding samengesteld, waar ook de leerbehoeftes van onze medewerkers in verpakt worden. Wij hebben veel aan de persoonlijke ontwikkeling welke is geïntegreerd is in het programma. Daarbij vinden wij het langdurige karakter (ruim een jaar) van het traject erg zinvol, zodat de output beter beklijft.”

“Door deel te nemen aan diverse opleidingsprogramma’s van WIMM, merken wij dat men zich bewust wordt van zijn of haar gedrag en kernwaarden. Daarnaast zien we een flinke verbetering in de communicatieve vaardigheden van medewerkers. Ze spreken onderling dezelfde taal, waardoor ze complementair zijn aan elkaar.”

“WIMM denkt met ons mee, neemt zorg uit handen, is transparant en oprecht en we liggen echt op één lijn. Er is veel aandacht voor de mens en de programma’s worden afgestemd op de wensen vanuit de organisatie. Wij merken zelf al wel positieve verschillen in de ontwikkeling van soft skills van de collega’s.”

“Doordat WIMM onafhankelijk is en geen winstoogmerk heeft, weten wij zeker dat zij het beste willen voor de regio, de provincie en daarmee ook onze organisatie. Ik vind het heel prettig dat de teamleden van WIMM over de juiste kennis beschikken en een praktische aanpak hanteren. Daarnaast kun je altijd aankloppen bij WIMM als je ergens mee zit, of als je bepaalde vragen hebt. Het is voor ons altijd duidelijk waar we aan toe zijn met WIMM. Het feit dat jullie mensen stimuleren om binnen de regio te blijven, is – ook voor ons – heel waardevol.”